Örnek: 2024 yılındaki izninizin müddeti 01.01.2025 tarihinde geçiyor. 01.01.2025´den 31.12.2025´ye kadar bizden hakkı düşmüş izin tazminatı talebinde bulunabilirsiniz. 01.01.2025 tarihinden önce talepte bulunursanız, hakkı düşmüş izin tazminatı ödeyemeyiz.
Bundan sonra ne olacak?
Başvurunuzu kontrol etmemiz ve tüm gereklilikleri karşılamanız halinde size paranızı ödeyeceğiz. Bu işlem 12 haftaya kadar sürebilir.
Haklarınızın yüksekliği
İzin parasının hakkı düşmüş izin tazminatından daha yüksek olduğunu lütfen unutmayın. Bu sizin için ne anlama geliyor? İzin kullandığınızda, işvereniniz size daha sonra bize başvuracağınız hakkı düşmüş izin tazminatından daha fazla izin parası ödeyecektir. İzin parası durumunda, maaşınızın % 14,25´ini alırsınız. Hakkı düşmüş izin tazminatı durumunda, maaşınızın % 12,5´ini alırsınız.
Örnek: Bir işçinin cari yılda daha 200 EURO izin parası hakkı var. Gönderme esnasında ücretli izne çıkarsa, işvereni ona bu 200 EURO´yu öder.
İşçi, gönderme esnasında izin almıyor ve daha sonra hakkı düşmüş izin tazminatı başvurusunda bulunursa, biz kendisine 175 EURO ödeyeceğiz.
Hakkı düşmüş izin tazminatı vergiye tabii´dir.